Meet
Carsten
Head of Analytics & CISO
Carsten ist Mitarbeiter der (fast) ersten Stunde. Seit mehr als zehn Jahren ist er bei uns und hat die Entwicklung von kasasi maßgeblich mitgestaltet. Carsten gibt uns spannende Einblicke in seine Tätigkeit als CISO und Head of Data Analytics.
kasasi wurde 2009 gegründet, kurze Zeit später bist du dazugekommen – wie kam es dazu?
Schon in meiner vorherigen Position hatte ich Berührungspunkte zu kasasi. Damals arbeitete ich in einem IT-Beratungsunternehmen, und kasasi war einer meiner Kunden. In der Beratung hat man ständig neue Projekte und Kunden – das bringt viel Abwechslung aber auch eine gewisse Unruhe mit sich. Bei kasasi hatte ich das Gefühl, wirklich Teil eines langfristigen Entwicklungsprozesses zu sein. Diese Identifikation mit dem Unternehmen hat mich letztlich dazu bewegt, zu kasasi zu wechseln.
Wie hat sich dein Weg bei uns weiterentwickelt?
Zu Beginn gab es keine eigene Entwicklungsabteilung – die komplette Entwicklung war outgesourced –, ich hatte eine grüne Wiese, auf der ich die Softwareentwicklung und alle Prozesse rund um Produkt- und Projektmanagement von Grund auf mitgestalten konnte. In den ersten Jahren als Head of Development arbeitete ich zwar weiterhin eng mit externen Entwickelnden zusammen, doch nach und nach konnten wir ein eigenes inhouse-Team aufbauen. Heute entwickeln wir 100 % inhouse und haben ein Team, bestehend aus mehr als zwanzig Software Entwickelnden. 2023 kam die Position des Chief Information Security Officers hinzu (CISO). 2024 haben wir erkannt, dass unsere Struktur dem Wachstum angepasst werden muss. Daher haben wir den Bereich Development in die Schwerpunkte Engineering und Infrastructure unterteilt. Darüber hinaus wurde ein dritter Bereich Analytics geschaffen, um den veränderten Markt- und Kundenanforderungen nachzukommen, wobei die Leitung dieses Bereiches bei mir liegt.
Was sind deine Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten?
Als Head of Analytics konzentriere ich mich auf die Entwicklung und Betreuung datenbasierter Lösungen. Unser Team arbeitet an innovativen Projekten, die Daten in wertvolle Erkenntnisse für unsere Kunden verwandeln. Wir analysieren große Datenmengen und stellen sicher, dass diese Lösungen kontinuierlich optimiert werden. In meiner Funktion als CISO liegt mein Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung eines umfassenden Informationssicherheitsmanagementsystems. Ich stelle sicher, dass alle relevanten Prozesse zum Schutz der Daten und IT-Infrastruktur eingehalten werden, und halte das gesamte Team auf dem neuesten Stand zu Sicherheitsstandards und Bedrohungen.
Was begeistert dich an deiner Arbeit?
Kein Tag ist wie der andere! Ich schätze die Vielfalt und die kreative Freiheit, die ich in meiner Position habe. Als CISO habe ich ein Aufgabengebiet übernommen, das kontinuierliche Weiterbildung erfordert. Es ist spannend und fordert mich, ständig Neues zu lernen und immer auf dem Laufenden zu bleiben.
Wie sieht ein typischer Arbeitstag bei dir aus?
Erstmal die Kaffeemaschine anmachen! Ohne Kaffee geht nichts. Danach checke ich meine Mails und beginne den Vormittag mit einigen regelmäßigen Meetings wie unseren Dailys oder dem Scrum-of-Scrums. Anschließend erstelle ich eine To-do-Liste für den Tag und überprüfe Deadlines. Der Nachmittag ist meist für fokussiertes Arbeiten reserviert – aber natürlich ist mein Tag häufig geprägt von Ad-hoc-Anfragen zu bestimmten Themen von meinen Kollegen und Kolleginnen.
Was macht kasasi für dich als Arbeitgeber besonders?
Für mich ist die Unternehmensgröße ideal. Wir haben flache Hierarchien und eine direkte, unkomplizierte Kommunikation. Dadurch kann ich pragmatisch und schnell auf Herausforderungen reagieren. Gemeinsam mit meinem Kollegen Jascha vertrete ich unseren zweiten Standort in Hamburg – übrigens mit einem coolen gemütlichen Büro mitten im Herzen Hamburgs am Rathausplatz. Trotz meiner Entfernung habe ich einen sehr guten Draht zu allen Kollegen und Kolleginnen. Einmal im Monat fahre ich dennoch ins Headoffice nach Kempten. Es geht eben nichts über den persönlichen Kontakt.
Hast du Tipps für Bewerberinnen und Bewerber?
Absolut! Bei kasasi werden persönliches Engagement und Eigeninitiative immer honoriert. Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Ich empfehle jedem, Verantwortung zu übernehmen und sich in bestimmten Bereichen zum Experten zu entwickeln. Kommunikation ist ebenfalls sehr wichtig – Fragen zu stellen und im Austausch mit anderen zu bleiben, ist bei uns ein entscheidender Erfolgsfaktor.
Deine berühmten letzten Worten?
Viele versuchen, Probleme nur mit Technologien zu lösen. Der wirkliche Hebel liegt jedoch bei den Menschen. Kommunikation ist in der IT oft der Schlüssel zum Erfolg, nicht nur die technischen Lösungen allein.